Спасибо за ошибку! :)

Отправить
Семейные заметки на Youtube

Категории

Популярные

Пособия до года. Сколько денег я получу?

Пособия до года. Сколько денег я получу?

Первый год ребенка — важный период для всей семьи. Один из родителей, в Казахстане обычно это мама, полностью посвящает себя уходу за малышом и не может работать. Поэтому первые 12 месяцев каждая семья имеет право на получение социальных выплат или пособия.

Журнал для мам «Семейные заметки» решил выяснить, как рассчитать размер ежемесячных выплат для работающих мам? Сколько получат те, кто не работал? И может ли выйти в отпуск по уходу за ребенком папа. Все ответы в статье 🙂


Как оформить отпуск по уходу за ребенком

Если вы работаете, то имеете право на отпуск по уходу за ребенком до 3 лет без сохранения зарплаты. Для получения отпуска напишите заявление на имя руководителя. Укажите продолжительность отпуска и приложите свидетельство о рождении ребенка. 

Кстати, вы можете использовать отпуск по уходу за ребенком полностью или по частям. Например, вы сначала решили выйти через год, поработали полгода, а потом решили вернуться в декрет. Это вполне возможно.

Не переживайте — вас не могут уволить. На время отпуска по уходу за ребенком до 3 лет место работы и должность сохраняется.

Если хотите выйти из отпуска раньше чем через год  не опасайтесь за выплаты. Их все равно будут платить до 12 месяцев ребенка. Только не забудьте предупредить работодателя о своем намерении за месяц до начала работы.

Если вы забеременели вторым ребенком, то обратитесь к работодателю о продлении отпуска по уходу за ребенком без сохранения заработной платы. В таком случае вы получите только социальные пособия: единовременное и ежемесячные до года. Единовременная выплата по беременности и родам вам не положены.

Основание: Трудовой кодекс РК от 23 ноября 2015 года с изменениями и дополнениями по состоянию на 2019 год (статья 100).

Кому положены социальные пособия, а кому выплаты

Социальное пособие по уходу за ребенком до года получают только неработающие женщины.

Размер пособия фиксирован и составляет ежемесячно:

  • на первого ребенка – 14 544 тенге (5,76 МРП)
  • на второго ребенка – 17 195 тенге (6,81 МРП)
  • на третьего ребенка – 19 821 тенге (7,85 МРП)
  • на четвертого и более – 22 472 тенге (8,9 МРП)

В 2019 году МРП = 2 525 тенге.

Социальная выплата по уходу за ребенком до года получают работающие женщины — участники системы обязательного социального страхования. То есть те, за кого работодатель выплачивал социальные отчисления.

Как рассчитать? Довольно просто.

  1. Общий доход за последние 2 года разделить на 24 месяца. При этом доход официально подтверждается социальными отчислениями.
  2. Умножить среднемесячный доход за 2 года на 0,4.
  3. Вычесть 10% пенсионных взносов.

Рассмотрим пример. Допустим, вы работали в течение 2 лет до рождения ребенка. За это время вам один раз повысили зарплату. Первый год вы получали 100 000 тенге, второй  – 120 000 тенге.

Посчитаем общий совокупный доход:

  1. Посчитаем общий совокупный доход:
    12*100 000 + 12*120 000 = 1 200 000 + 1 440 000 = 2 640 000 тенге
  2. Найдем среднемесячный доход. Разделим сумму на 24:
    2 640 000 / 24 = 110 000 тенге
  3. Умножим на 0,4:
    110 000  * 0,4 = 44 000 тенге
  4. Вычтем 10 % пенсионных взносов:
    44 000 – 10 % = 39 600 тенге

Значит, вы будете получать 39 600 тенге каждый месяц, пока ребенку не исполнится год.

Обратите внимание! Установлен предел: ежемесячная социальная выплата не может быть больше 119 000 тенге (40% от 7 МЗП) и не может быть меньше, чем пособие безработных. 

Читайте также: Какие декретные выплаты полагаются беременным по Закону

Где оформить

Оформить выплаты можно в ЦОН по месту жительства или онлайн через портал www.egov.kz

Ваше заявление рассмотрят в течение 8 рабочих дней. Подать документы нужно не позднее 12 месяцев с даты рождения ребенка.

Список документов

При обращении в ЦОН понадобятся

  • заявление
  • документ, удостоверяющий личность. Для оралманов потребуется также удостоверение оралмана
  • сведения о номере банковского счета, открытого в любом банке второго уровня или Казпочте
  • свидетельства о рождении всех детей
  • если у вас менялась фамилия, возьмите свидетельство о заключении (расторжении) брака

! Если вы хотите поручить сдачу документов другому человеку, оформите доверенность у нотариуса. Ее тоже нужно взять с собой.

Если оформляете выплаты через портал www.egov.kz:

  1. Авторизуйтесь на портале и перейдите по кнопке «Заказать услугу онлайн».
  2. Заполните заявку и подпишите ее ЭЦП (электронной цифровой подписью). В заявке укажите номер лицевого счета (IBAN), открытого в Народном банке или Казпочте. Лицевой счет должен быть открыт на имя заявителя.
  3. В личном кабинете (в разделе «История получения услуг») ознакомьтесь с уведомлением о назначении (отказе в назначении) пособия на рождение ребенка. 

Папин декрет

Может ли отец выйти в отпуск по уходу за ребенком? Вполне!

Единовременное пособие по рождению ребенка получить за вас муж не может, а вот посидеть с малышом в отпуске и претендовать на ежемесячные выплаты – имеет право.

Работающий муж должен оформить отпуск по уходу за ребенком по своему месту работы. Схема расчета ежемесячных выплат до года  —та же, что и для женщин.

Отцу необходимо принести официальную справку с места работы и предоставить в ЦОН те же документы, которые сдают женщины.

Если папа не работает, то будет получать ежемесячные социальные пособия до года. Суммы пособий фиксированы и не отличаются от женских.

Кому лучше выйти в отпуск и что выгоднее для вашей семьи – решать только вам. Главное, чтобы это устраивало вас обоих, и в семье был лад.

Подписывайтесь на нашу рассылку в Instagram и WhatsApp, будьте всегда в курсе полезных новостей для вашей семьи.

    Оставьте свой комментарий

    Ваш электронный адрес не будет опубликован.*

    Подписаться Сохраненные
    0

    Send this to a friend